Ông Võ Ngọc T. (Quảng Bình) sinh tháng 12/1966, tham gia công tác từ tháng 4/1987, có thời gian đóng BHXH bắt buộc đến nay là hơn 36 năm.
Ông T. hỏi, năm 2024 ông xin nghỉ việc để hưởng chế độ hưu trí thì ông cần có điều kiện gì? Ông có được hưởng chế độ thất nghiệp trước khi xin nghỉ để hưởng chế độ hưu trí không? Thời gian được hưởng chế độ thất nghiệp là bao nhiêu tháng và tỷ lệ tiền lương hưu của ông được hưởng bao nhiêu?
Về vấn đề này, BHXH tỉnh Quảng Bình trả lời như sau:
Theo quy định tại điểm a, b khoản 1 Điều 219 Bộ Luật lao động số 45/2019/QH14; khoản 1 Điều 4 và khoản 1 Điều 5 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18/11/2020 quy định về tuổi nghỉ hưu. Đối chiếu với các quy định nêu trên:
Nếu ông Võ Ngọc T. thuộc trường hợp có đủ 15 năm trở lên làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành hoặc đang làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1/1/2021 thì thời điểm hiện tại ông đã đủ điều kiện được hưởng chế độ hưu trí với tỉ lệ hưởng lương hưu hàng tháng là 75%.
Nếu ông Thạch làm việc trong điều kiện lao động bình thường để được nghỉ hưu trước tuổi, ông cần có kết luận của Hội đồng giám định y khoa thể hiện bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên. Tỷ lệ hưởng lương hưu phụ thuộc vào tháng có kết quả giám định và văn bản đề nghị hưởng chế độ hưu trí gửi cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
Về trợ cấp thất nghiệp
Theo quy định tại Điều 49 Luật Việc làm năm 2013, người lao động muốn hưởng trợ cấp thất nghiệp phải đáp ứng đủ các điều kiện sau:
- Đã chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc;
- Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động;
- Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm đúng hạn;
- Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Trong đó, thời hạn nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp được khoản 1 Điều 46 Luật Việc làm quy định:
Trong thời hạn 3 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quan quản lý nhà nước về việc làm thành lập.
Thời gian được hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ 36 tháng thì được hưởng 3 tháng trợ cấp thất nghiệp, sau đó, cứ đóng đủ thêm 12 tháng thì được hưởng thêm 1 tháng trợ cấp thất nghiệp nhưng tối đa không quá 12 tháng.
Do thông tin ông Võ Ngọc T. cung cấp chưa đầy đủ về quá trình tham gia bảo hiểm thất nghiệp nên BHXH tỉnh Quảng Bình chưa có đủ căn cứ trả lời cụ thể, BHXH tỉnh Quảng Bình cung cấp các quy định về điều kiện và thời gian hưởng chế độ BHTN nêu trên để ông nắm được và đối chiếu với trường hợp cụ thể của bản thân.
Nguồn: Cổng Thông tin điện tử Chính phủ | Thu Hằng
